Anzahl der Suchergebnisse: 167
…Beschäftigungsverbot erhalten, stellt sich meistens die Frage, was mit dem Urlaub passiert. Einen Einfluss hat ein individuelles Beschäftigungsverbot nicht auf den Urlaub. Grundsätzlich müssen Sie den Urlaubsanspruch vor dem Beschäftigungsverbot nicht voll ausschöpfen. Aber verfällt der Urlaub dann regulär am…
…handelt es sich womöglich nicht um den günstigsten Zeitpunkt. Jedoch dürfen Sie auch während der Kurzarbeit Urlaub nehmen. Arbeitgebern kommt dies manchmal sogar ganz recht, da hierdurch von der Kurzarbeit womöglich abgesehen werden kann. Das Urlaubsentgelt wird hiervon jedoch nicht…
…von uns kostenlos zur Verfügung gestellten Muster. Es steht Ihnen sowohl als .doc wie auch als .pdf zum Download bereit und kann zur Orientierung herangezogen werden. Vor- und Zuname des Arbeitnehmers Straße und Hausnummer Postleitzahl und Ort Name des Unternehmens…
…es sind noch individuelle Anpassungen nötig. Download: Arbeitsvertrags-Muster (.doc) Download: Arbeitsvertrags-Muster (.pdf) Achtung: Arbeiten Arbeitnehmer in einer Branche, in der Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertreter sich auf bestimmte Regelungen geeinigt und in einem Tarifvertrag niedergeschrieben haben, dann hat dieser Vorrang. Wenn Arbeitsverträge…
…Arbeitszeitkonto: Laut Gesetz vorgeschrieben! Arbeitszeitkonto: Welche Vor- und Nachteile hat es? Muster für die Arbeitszeiterfassung Quellen und weiterführende Links Kompaktwissen: Arbeitszeitkonto Wie funktioniert das Arbeitszeitkonto? Arbeitszeitkonten sollen für mehr Flexibilität beim Arbeitgeber, aber auch beim Arbeitnehmer sorgen. Unternehmen können flexibel…
…Dankes- und Bedauernsformel sowie positive Zukunftswünsche vorgesehen. § 4 Urlaub Dem Arbeitnehmer stehen noch xx Urlaubstage zu. Diese kann er entweder in Absprache mit dem Arbeitgeber vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses nehmen oder ihm wird der Resturlaub durch eine einmalige Zahlung…
…Anspruch auf Urlaub. Die genaue Anzahl der Urlaubstage sollte im Arbeitsvertrag festgehalten sein. Ein gesetzlicher Mindestanspruch bei der Anzahl der Urlaubstage besteht aber dennoch. Dieser richtet sich nach der Anzahl der Tage, die Sie pro Woche arbeiten: 6-Tage-Woche: mindestens 24…
…Achtung: Die Bezugsgröße hierbei sind Werk-, also Wochen- und Samstage, sodass diese Vorschrift auf einer Sechs-Tage-Woche basiert. Arbeiten Sie nur fünf Tage die Woche, minimiert sich der Anspruch auf 20 Urlaubstage. Mindestlohn beim Nebenjob Auch bei Nebenbeschäftigungen sind Arbeitgeber dazu…
…es aber zudem an Ihre betrieblichen Gegebenheiten bzw. an das individuelle Arbeitsverhältnis anpassen. Download: Arbeitszeiterfassung als Muster (.doc) Download: Arbeitszeiterfassung als Muster (.pdf) Varianten für die automatische Arbeitszeiterfassung mittels einer Software Je nachdem, welches Arbeitszeitmodell Bestand hat und wie groß…
…sein Verhalten zu rügen, ist das Eintragen des jeweiligen Namen, des Orts und Datums. Download: Muster einer Abmahnung für unentschuldigtes Fehlen (.doc) Download: Muster einer Abmahnung für unentschuldigtes Fehlen (.pdf) (40 Bewertungen, Durchschnitt: 4,10 von 5) Loading… Über den Autor…